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【金投黨建 | 工作動態(tài)】堅(jiān)持“五個(gè)引領(lǐng)” 鑄造高質(zhì)量發(fā)展“新引擎”——銀川金投集團(tuán)黨委黨建亮點(diǎn)工作

發(fā)布時(shí)間:2024-10-16 發(fā)布者: 查看:73

近年來,銀川金投集團(tuán)黨委堅(jiān)持黨建引領(lǐng),牢固樹立大抓基層基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向,以五型五化黨組織建設(shè)為抓手,按照“五個(gè)引領(lǐng)”的要求,積極探索黨建與業(yè)務(wù)融合發(fā)展新思路,持續(xù)增強(qiáng)黨組織政治功能和組織功能。
堅(jiān)持思想引領(lǐng),筑牢政治理想信念根基
堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)不放松,不斷健全完善黨委“第一議題”、中心組“第一主題”“雙隨機(jī)”等學(xué)習(xí)交流機(jī)制,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會、習(xí)近平總書記考察寧夏重要講話精神,教育引導(dǎo)黨員干部在理論學(xué)習(xí)中堅(jiān)守信仰、增強(qiáng)意志。今年以來,共開展黨委會學(xué)習(xí)29次、理論學(xué)習(xí)中心組9次、交流研討37人次。扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育,制定重點(diǎn)任務(wù)清單,精心研究謀劃,聚焦理論學(xué)習(xí)、警示教育、解讀培訓(xùn)持續(xù)用力,開展專題研討交流27次、“典型案例大家談”9場次、專題講座解讀125人次,紀(jì)律專題黨課8場次,所屬黨支部依托“三會一課”、主題黨日為載體進(jìn)行集體學(xué)習(xí),開展學(xué)習(xí)722人次,推動黨員干部樹牢紀(jì)律觀念,加強(qiáng)紀(jì)律養(yǎng)成,把遵規(guī)守紀(jì)刻印在心。

堅(jiān)持責(zé)任引領(lǐng),扛牢管黨治黨政治擔(dān)當(dāng)

不斷強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí),著力構(gòu)建黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任、黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”有機(jī)協(xié)同、一體落實(shí)的四責(zé)協(xié)同機(jī)制,形成齊抓共管、各負(fù)其責(zé)、協(xié)同推進(jìn)的工作格局。全面落實(shí)在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)要求,集團(tuán)及7個(gè)子公司全部完成黨建工作進(jìn)章程要求,明確了黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)的法定地位;修訂完善《黨委會制度》《黨委研究討論重大經(jīng)營管理事項(xiàng)清單》,細(xì)化完善黨委前置研究討論事項(xiàng)23項(xiàng),確保前置研究討論“不留死角”;制定黨委會、董事會、經(jīng)理層決策運(yùn)行流程圖等,厘清黨組織和董事會、經(jīng)理層的權(quán)責(zé)邊界,形成了黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),各治理主體協(xié)同高效運(yùn)行的權(quán)責(zé)機(jī)制。

堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng),推動黨業(yè)互融同頻共振

修訂完善集團(tuán)黨委《黨建與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核辦法(試行)》,將黨建考核評價(jià)結(jié)果與經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果相結(jié)合,健全和完善“明責(zé)履責(zé)、考責(zé)問責(zé)”考核體系,確保黨的領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)改革發(fā)展中得到充分體現(xiàn)和有效增強(qiáng)。制定《銀川金投集團(tuán)黨委黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融合發(fā)展實(shí)施方案》,推動黨建與業(yè)務(wù)相互促進(jìn)、共同提升。開展黨委先鋒支部聯(lián)盟“五聯(lián)共建”活動,所屬黨支部和區(qū)、市金融機(jī)構(gòu)之間定期組織結(jié)對共建和互訪互動19次,推動組織聯(lián)建、隊(duì)伍聯(lián)訓(xùn)、活動聯(lián)辦、實(shí)事聯(lián)抓、難題聯(lián)解。建立集團(tuán)“一崗一區(qū)一隊(duì)”工作機(jī)制,引導(dǎo)黨員干部在志愿服務(wù)活動、金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面發(fā)揮先鋒模范作用,累計(jì)開展“立足崗位作貢獻(xiàn)”活動42次,形成成果42個(gè),參與志愿服務(wù)203人次,為群眾辦實(shí)事辦好事25件。 

堅(jiān)持典型引領(lǐng),形成比學(xué)趕超良好氛圍
制定《銀川金投集團(tuán)黨委“紅·領(lǐng)·金”黨建品牌創(chuàng)建實(shí)施方案》,以“五型五化”黨組織建設(shè)為抓手,全力實(shí)施五大紅心工程,四項(xiàng)紅領(lǐng)行動,培育基層黨建典型,構(gòu)建集團(tuán)黨委“紅·領(lǐng)·金”黨建品牌融合二級公司N個(gè)特色子品牌的黨建品牌矩陣??偨Y(jié)挖掘集團(tuán)優(yōu)秀黨建品牌案例、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨務(wù)工作者先進(jìn)事跡,推出黨委黨建品牌宣傳專欄、先進(jìn)事跡展,積極宣傳各黨支部黨建品牌特色亮點(diǎn)及先進(jìn)事跡,充分發(fā)揮黨員示范引領(lǐng)作用。集團(tuán)及子公司多個(gè)黨建成果被中國企業(yè)報(bào)等媒體轉(zhuǎn)載,黨建品牌影響力持續(xù)提升,進(jìn)一步激發(fā)了基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力,有力推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營融合持續(xù)加強(qiáng)和黨建工作提質(zhì)升級。

堅(jiān)持作風(fēng)引領(lǐng),深耕厚植國企清廉沃土
把廉政建設(shè)擺上重要議事日程,制定全面從嚴(yán)治黨三個(gè)清單,組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議,對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行整體部署和全面安排。以“明規(guī)守紀(jì) 啟智潤心”廉政警示教育暨紀(jì)法教育月活動為抓手,組織開展學(xué)習(xí)、參觀等各類活動20次,把紀(jì)律教育抓在經(jīng)常融入日常。扎實(shí)開展“四風(fēng)”問題頑瘴痼疾專項(xiàng)整治工作、“實(shí)事求是、精耕細(xì)作”專項(xiàng)活動,全面排查突出問題,建立自查問題清單,明確整改時(shí)限、整改責(zé)任人,扎實(shí)有序推進(jìn)專項(xiàng)整治工作。